* 용인 지사(강남대학교 인근)에서 근무하실 분을 모집하는 구인광고입니다.

1. 회사소개

① 회사명
(주)상상이상 건축사사무소 (주)코아설계디자인

② 회사주소
경기도 용인시 기흥구 강남로 13 칼리지포인트 301호(지사)
서울시 강남구 영동대로603 미켈란107,6층(본사)

③ 회사규모(설계직 인원 별도표기)
설계 11명/경관,디자인 3명/경영관리 2명

④ 주요 프로젝트
대림,현대,현대산업개발,GS건설 등의 공동주택 프로젝트 여러건
지식산업센터,주상복합 다수

⑤ 홈페이지
http://www.kedikorea.com

2. 근무여건

① 근무형태
정규직, 계약직

② 근무조건
주5일제,

③ 급여조건
연봉 3000~10억(퇴직금 포함)에서 협상 가능,이력서에 퇴직금을 포함한 희망연봉 반드시 기입 해 주세요~)

④ 복리후생
명절 선물, 인센티브, 도서구입비 지원,교육비 지원,휴가비 지원 외

⑤ 당연한 복지

당연한 것이 설계에서는 당연하지 않은 업체들이 많아 굳이 손가락이 아프지만 씁니다.

1.야근의 거의 없지만 야근할 경우 법정야근 수당(1.5배) 및 저녁 밥 먹입니다.(전 그냥 같이 저녁 먹다가..
같이...술먹다가 직원들이 야근을 못하는 경우도..가끔...;;;)

2.점심은 회사비용으로 배를 든든히 채워 드립니다.

3.법정 연차 눈치보지 않고 갑니다.

4.청년내일채움 공제? 안해주는데도 있다는걸 최근 알았네요.

5.경조사? 연차와 별도로 휴가가 있습니다. 물론 경조사비도 지급합니다.

6.연차와 별도로 여름 휴가가 유급 3일이 있었습니다만 올해부터 안할라고 합니다.--+(단 없는대신 휴가비?^^)

7.회식? 자주 있지 않고 한달에 한번 정도 하는데 하기 싫으면 집에 가도 됩니다. 저도 가끔 하기 싫어 집에
갑니다?

대체로 술 회식 문화가 아닌 맛집 후 레져,영화관람 등이다 보니 직원들이 먼저 하자고 하네요..

간혹 기분에 따라 점심시간부터 째는 회식을 하기도 합니다.

8.회사가 맘에 안들어 퇴사? 눈치 보게 안하고 쿨하게 보내드립니다.


3. 채용내용

① 모집부문
공동주택 인허가,실시도면 작성

② 모집인원
2명

③ 경력연차 및 직급
공동주택 경력 5년차 이상

④ 자격조건 및 우대사항
1.인성은 필수,긍정적이고 밝은 사람

2.성실하고 책임감 강한 사람....은 다른데서도 맨날 뽑으니 그런거 말고 급여만큼만 확실하게 일하는 사람

3.야근,특근,주말근무를 싫어하는 사람

4.일할때 일하고 휴가는 9박10일정도 당당하게 요구할 수 있는 베포 있는 사람

5.미각이 살아 있는 자(맛집 좋아하고 공유할 수 있는 분^^)

6.사장이 잘못해도 꾸짖을 수 있는 용기(때리는 객기는 안됨)


4. 제출서류

① 이력서

② 자기소개서

③ 포트폴리오


5. 전형절차

① 접수기한
채용시까지~

② 접수방법
이메일(이력서,자기소개서,경력증명서(추후 제출 가능),포트폴리오(가능시)) - 이력서에 퇴직금을 포함한
희망연봉 표기

③ 서류전형 및 면접
이력서가 당사와 부합하면 면접 연락이 갑니다.

④ 발표
면접 후 3일 내 총알 발표


6. 기타

전에 구인공고를 참고하시면 될 것 같습니다.

요즘 코로나의 영향인지 휴가의 영향,비의 영향인지 예전에 비해 입사지원이 많이 줄었네요.(혹시 회사의 문제일지도..?ㅠㅠ)

주로 카페 공고를 통해 신입이나 저연차를 충원하여 회사와 직원들이 커가는 모습을 보며(키가 컸다는 직원도 있음)
뿌듯해 하고 있는데 이번 구인은 출산휴가로 인한 대체인력 성격으로 경력이 어느정도 된 분을 구하고 있습니다.

물론 대체인력이라고 해서 계약직만을 뽑거나 하지 않습니다. 수주량도 늘어나 대비를 해야하는 상황이구요.
출산휴가 가는 직원도 건축과는 전혀 상관없는 학과를 졸업하고 건축에 대한 열정으로 전산응용건축제도만
딴 직원을 채용하여 6년차가 되었는데 거의 선수급 실력이 되어서 너무 감사하고 있습니다.

물론 출산 휴가 후 복귀할 것이구요..

다시 한번 말씀드리지만 야근을 제가 좋아하지 않고 잘 없습니다. 단 납품 전 야근을 할 경우가 있기는 하나 평균을
내어보면 한달에 1~2번 꼴인 것 같습니다.(물론 야근비,저녁은 제공)

아직 직원에게 해주는 것도 부족하고 제 실력도 많이 부족하다고 생각합니다.
더 좋은 회사를 만들도록 하겠습니다.


지원을 하시는 분들이 많은데 하나하나 회신을 드리지 못해 죄송합니다.

지원하실 때 채용 내용에 적합하다고 생각되시는 분들만 지원 해 주세요~^^;;

채용 내용과 무관하신 분들이 많아 오히려 제가 죄송스럽게 느껴야 하는 상황이네요.

1.경력직 모집입니다. 신입 모집은 별도로 신입 공고를 내니 조금만 기다려주세요.

2.공동주택 경력이 있으신분들만 채용합니다.

3.이력이 너무 자주 바뀌시는 분들..죄송합니다. 1년 단위로 회사를 옮기신 분들 채용하지 않습니다.


7. 문의 사항

① 담당자 : 김수아 과장(031-693-5743~4) , 유장연 대표

② 이력서 접수 메일 : kedi@kedikorea.com